育儿嫂请年轻的还是年长的好 年轻育儿嫂（30-36岁）：　　优点，年轻，有活力，一般普通话更标准一些，学习能力很强，适应能力也很强；　　缺点，稳定性差，容易冲动，服务意识相对较差，不太能吃苦，容易改行跳槽，家里事多。　　年龄适中的育儿嫂（37岁-45岁）：　　优点，工作状态比较沉稳，基本都是有带娃经验的，专业程度上来说有自己的一套方法；　　缺点，是雇主们最受欢迎的年龄段，不愁找工作，所以遇到不和的客户，会主动找下家。九阳　　年长的育儿嫂（45岁-50岁）：　　优点，工作踏实努力，能服从雇主安排，能商量能吃苦，家事没有那么多，所以有更多精力照顾小孩；　　缺点，可能稍微有些代沟，对服务意识认知有些薄弱，适应新事物能力差一些。　　其实各有各的优缺点，但是我还是建议大家尽量选择40-45岁左右的育儿嫂阿，

育儿嫂实际的工作标准 首先，自然是对小宝宝的喂养了。针对纯母乳喂养的小宝宝，育儿嫂要协助产后妈妈对小宝宝进行拍嗝，记录婴儿喂养频次和时间，可以及时发现小宝宝胃口变化。而针对混合喂养的小宝宝，不仅要做到上面所说的领域，还要为小宝宝冲调奶粉，大一点的小宝宝还须要制作辅食。　　其次，是起居照料。育儿嫂要及时清洗小宝宝的衣物，对小宝宝的奶具、餐具、玩具进行消毒，除此之外，还要根据宝爸产后妈妈的要求带宝宝睡觉，可以正确包裹小宝宝、为小宝宝穿脱衣服、更换尿布或纸尿裤。在日常的照料中，育儿嫂要细心留意小宝宝的进食、体温、哭闹、排便等情况，可以对小宝宝的异常现象做出判断，及时对小宝宝进行疾病预防或就医建议。　　最后，是对宝宝的早教。小孩0-3岁的学习能力十分惊人，在这个阶段，如果可以开发小宝宝的潜能，针对小宝宝的发展将是非常有益的。一个合格的育儿嫂应懂得如何为小宝宝做抚触、被动操，如何训练宝宝视力、听力，如何训练。